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(株)明電舎『明電舎100年史. 沿革・資料編』(1998.06)
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重宗昌幸社長(昭38~41) 無配転落、株価額面割れ、経営立直し(生産体制合理化、販売体制強化)(昭39)
p153
次期発展への布石「技術の明電を目指して」、「明石町工場拡張」(明治30年代後半)
p44
重宗たけ社長(大7~昭4)
p56
重宗たけ社長(大7~昭4) 芳水小学校建設寄付(大7)
p64
重宗たけ社長(大7~昭4) 労働争議の洗礼(団体交渉の始まり)(大8)
p66
重宗たけ社長(大7~昭4) 第1次世界大戦、わが国電機産業界発展、当社利益拡大、大崎工場増設(大9)
p60
重宗たけ社長(大7~昭4) 大物製品増加、大崎工場増設(大9)
p62
重宗たけ社長(大7~昭4) 教育用電動機寄贈、緑綬褒章、紺綬褒章受章(大12)
p64
重宗たけ社長(大7~昭4) 創立25周年記念/教育用電動機寄贈、『電機要覧』発刊(大12)
p64
重宗たけ社長(大7~昭4) 従業員福祉の重視(健康保険組合設立ほか)(大15)
p65
重宗たけ社長(大7~昭4) 冬の時代(昭和金融恐慌)から大幅需要増の時代へ(昭2)
p70
重宗たけ社長(大7~昭4) 不況下の拡販(宣伝用ポスター、農家売込み)(昭2)
p72
重宗雄三社長(昭13~38)
p77
重宗雄三社長(昭13~38) 海外進出/中国蒙彊地区・宣化進出(昭15)
p78
重宗雄三社長(昭13~38) 戦火避け生産設備全国各地へ分散疎開(昭18)
p94
重宗雄三社長(昭13~38) 戦後の体制整備/平和産業へ転換(GHQ支配スタート)(昭20)
p100
重宗雄三社長(昭13~38) 戦後の生産体制整備(戦災、甲府工場再建、羽田工場接収、企業再建整備計画)(昭20) →工場統廃合
p101
重宗雄三社長(昭13~38) プラント工事部門誕生(昭20)
p145
重宗雄三社長(昭13~38) 戦後全国各地(大阪、名古屋、北海道等)営業所開設、販売体制充実(昭21)
p103
重宗雄三社長(昭13~38) インフレーション下生活維持賃金から職能給導入賃金制度へ(昭21)
p105
重宗雄三社長(昭13~38) 創立50周年記念文化会行事(大運動会ほか)、記念品火鉢従業員配布(昭21)
p106
重宗雄三社長(昭13~38) 今日の糧(玩具ジープ、製粉機等)生産から紡織機用、農業用モータ需要拡大へ(昭21)
p107
重宗雄三社長(昭13~38) 進駐軍向け電気製品(電気レンジ、電気冷蔵庫、小形変圧器)(昭21)
p107
重宗雄三社長(昭13~38) 労働組合結成、第1回団体交渉~大量人員整理(昭21)
p110
重宗雄三社長(昭13~38) 自動制御技術推進、AEG社から技術導入(昭24)
p115
重宗雄三社長(昭13~38) 大容量水車発電機生産用大崎大形機工場、新変圧器工場、品川新工場建設(昭27)
p116
重宗雄三社長(昭13~38) 第1回日本国際見本市出展~広報活動活発化(昭29)
p126
重宗雄三社長(昭13~38) 創業60周年記念式典、従業員・家族慰安会開催(昭32)
p122
重宗雄三社長(昭13~38) 経営管理技術導入、経営体制、長期経営計画策定(昭32)
p124
重宗雄三社長(昭13~38) 全国販売網さらなる拡大、強化(昭33)
p125
重宗雄三社長(昭13~38) 既工場(大崎、品川、名古屋、平坂)設備拡充、沼津新工場建設、資本金拡大(昭34)
p114
重宗雄三社長(昭13~38) 原子力関連技術への取組み(昭35)
p131
重宗雄三社長(昭13~38) 家電製品生産体制強化(名古屋)、ホイスト専用工場建設(平坂)(昭35)
p139
重宗雄三社長(昭13~38) 岩戸景気後経営悪化、住友グループから役員迎え入れ(昭36)
p150
重宗昌幸社長(昭38~41)
p151
重宗昌幸社長(昭38~41) 「七つの経営方針」、集団指導体制スタート(昭38)
p151
需要取込み(新聞広告)(明39) →受注拡大
p41
需要増 大崎工場増築・新工場(名古屋、品川、五反田、平坂ほか)(昭7)
p73
終戦への道程(昭16)
p95
進駐軍向け電気製品(電子レンジ、電気冷蔵庫、小形変圧器)(昭21)
p107
事務用管理取扱諸規程、業務改善用EDP化始まり(昭32)
p127
事務機、電子計算機導入(昭34)
p128
重宗昌幸社長「七つの経営方針」、集団指導体制スタート(昭38)
p151
重宗・住友二頭体制から住友グループへ(昭41)
p156
諸人事、ローテーション・定年60歳、女子再就職制度実施(昭41)
p164
社宅(成増家族寮、沼津女子寮ほか)建設、沼津移転者用家族寮大量借上げ、各地明電クラブ開設(昭42)
p166
需要取込み(新聞広告)(明39) →受注拡大
p41
受注拡大・販売拠点拡充、(山口、長野営業所、イラク駐在事務所ほか)(昭55)
p249
新製品(直流ダイナモメータ、TD式籠形誘導電動機、回転変流機、下水ポンプ場電気品、ディーゼルエンジン発電機、避雷器)(大8)
p66
自動制御技術推進、AEGから技術導入(昭24)
p115
真空遮断器製品化、ゼムバック設立(昭42)
p211
需要増 大崎工場増築・新工場(名古屋、品川、五反田、平坂ほか)(昭7)
p73
新製品(直流ダイナモメータ、TD式籠形誘導電動機、回転変流機、下水ポンプ場電気品、ディーゼルエンジン発電機、避雷器)(大8)
p66
需要増 大崎工場増築・新工場(名古屋、品川、五反田、平坂ほか)(昭7)
p73
終戦への道程(昭16)
p95
進駐軍向け電気製品(電気レンジ、電気冷蔵庫、小形変圧器)(昭21)
p107
自動制御技術推進、AEGから技術導入(昭24)
p115
事務部門“業務合理化”、技術部門、“マイコン応用製品の開発推進”マイクロコンピュータ研修スタート(昭56)
p248
事務機、電子計算機導入(昭34)
p128
事務処理拡大用ACOS/S250導入(名古屋製作所)(昭55)
p249
事務用管理取扱諸規程、業務改善用EDP化始まり(昭32)
p127
真空遮断器製品化、ゼムバック設立(昭42)
p211
新賃金制度(職能給と能率給組合せ)導入(昭26)
p118
賃金制度(昇給規程、中元年末手当支給内規)整備(昭26)
p118
諸人事、ローテーション・定年60歳、女子再就職制度実施(昭41)
p164
人事諸制度抜本的改訂(昭51)
p231
従業員福祉の重視(健康保険組合設立ほか)(大15)
p65
終戦への道程(昭16)
p95
社宅(成増家族寮、沼津女子寮ほか)建設、沼津移転者用家族寮大量借上げ、各地明電クラブ開設(昭42)
p166
終戦への道程(昭16)
p95
事務部門、“業務合理化”、技術部門、“マイコン応用製品開発推進”マイクロコンピュータ研修スタート(昭56)
p248
品川区議組合候補者初当選(昭30)
p119
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